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「共働きだし、そんなに給料が少ないわけでもない」そう思っていたわが家。それが、子供が産まれて、時短勤務になり、給料体制の大幅な変更の時期とも重なり大幅に給与が減った私。それでも、毎月ちゃんと働いて、給料も入ってくる。贅沢ばかりしているつもり...

子どもが生まれてから、お金の使い方が変わりました。もちろん、オムツやミルク、子ども服など、単純に「子どもにかかるお金が増えた」というのもあります。でも、それだけじゃないんですよね。自分のために使っていたお金が減ったり、逆に「ここにはお金を使...

「住民税非課税世帯って、どういう家庭のこと？」「うちも非課税世帯になるの？」「非課税世帯になると、保育料は無料になる？」子育てをしていると、「住民税非課税世帯」という言葉を目にする機会があります。特に、保育料や子育て支援について調べていると...

「保育料ってどうやって決まるの？」そう思うことありませんか？私は、育休復帰後は時短勤務を希望していたので給料も減るし、保育料も払わなきゃいけない...保育料って一体いくらぐらいなの？と不安で仕方ありませんでした。保育料は何で決まる？実は、保...

2022年から始まった産後パパ育休（出生時育児休業）。ニュースなどでよくみるけど、結局どういう制度なの？と思いませんか？私は、わっかりにくい制度だなと思いました笑できるだけわかりやすく、解説していきます。産後パパ育休とは？正式には出生時育児...

給与が上がったり下がったりしたとき、「社会保険料もすぐに変わるの？」と疑問に思う方もいるのではないでしょうか。実は、標準報酬月額は毎月自動で変わるわけではありません。給与に大きな変動があった場合は、「随時改定」という仕組みによって見直されま...

養育期間標準報酬月額特例（養育特例）とは、社会保険料は安いまま、将来受け取る厚生年金額を減らさないための制度です。育休復帰後に時短勤務などで給料が下がっても、年金計算上は育児前の高い標準報酬月額で計算してもらえます。育休等終了時報酬月額変更...