結局、育休手当って
「自分はいくらもらえるの？」って気になりますよね。
・思ったより少なかったらどうしよう
・育休中やっていけるのか不安
こんなふうに感じている方も多いと思います。
今回は
月収25万円の場合で
リアルな金額をシミュレーションしていきます。
結論｜月収25万円の場合の育休手当は約いくら？
月収25万円の場合、育休手当の支給額は
・最初の6か月：約16万〜17万円前後
・7か月目以降：約12万5,000円前後
1年で約175万円前後が目安になります。
※実際の支給額は賃金日額や上限額により異なります。
「思ったより少ないかも…」と感じた方は要注意です。
育休中は収入が減るため、
何も対策しないと赤字になる家庭も多いです。
育休手当の計算のしくみ（かんたん解説）
育休手当は、
休業開始前6か月の給与合計 ÷ 180日
＝ 賃金日額
この賃金日額をもとに、育休手当は日額単位で計算されます
この賃金日額に
・最初の6か月 → 67％
・7か月目以降 → 50％
をかけて計算されます。
月収25万円で具体的に計算してみる
■ 前提条件
・毎月の給与が25万円で安定
・ボーナスは含まない
■ 賃金日額
25万円 × 6か月 ＝ 150万円
150万円 ÷ 180日 ＝ 約8,333円
■ 最初の6か月（67％）
8,333円 × 30日 × 67％
＝ 約167,000円
約16万7,000円前後
■ 7か月目以降（50％）
8,333円 × 30日 × 50％
＝ 約125,000円
約12万5,000円前後
1年間でもらえる総額の目安
（例：1年間育休を取得した場合）
・最初の6か月：約100万円
・後半6か月：約75万円
合計：約175万円前後
※あくまで目安です。
手取り感覚はどれくらい？
育休手当は
✔ 所得税がかからない
✔ 社会保険料が免除
そのため、
額面以上に「手取り感覚」は大きく感じるケースもあります。
注意点｜実際の支給額が変わるケース
・残業が多かった場合
・月によって給与が変動している場合
・上限額に達している場合
実際の支給額は個別条件によって異なります。
よくある質問
Q：残業代が多い場合は育休手当は増えますか？
育休手当は、休業開始前6か月間の給与をもとに計算されます。
そのため、残業代が多かった場合は賃金日額が高くなり、育休手当の支給額も増える可能性があります。
ただし、育休手当には上限額が設定されているため、給与が高い場合でも一定額以上は増えない点に注意が必要です。
まとめ｜月収25万円ならどれくらい準備すべき？
月収25万円の場合、
育休中は約16万〜12万円台が目安となります。
家計が不安な方へ
ここまで読んで、
・この金額で生活できるか不安
・復帰後の貯金が心配
と感じた方も多いと思います。
実際、育休中は
家計の見直しをする人がかなり増えています。
私も調べたときに感じましたが、
「なんとなく不安なまま過ごす」のが一番しんどいです。
そんなときは
無料でプロに家計相談できるサービスを使うのもおすすめです。
・教育費いくら必要？
・このままの貯金で大丈夫？
・保険見直した方がいい？
こういった悩みを
スマホで気軽に相談できます。
こちらから無料で相談できます
あわせて読みたい
育休手当の詳しい計算方法については、こちらの記事でわかりやすく解説しています。
